关于做好2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作的通知

各部门、单位：

根据山东省人力资源和社会保障厅《关于做好2017年百千万人才工程国家级人选推荐工作的通知》文件要求，现将有关事项通知如下：

一、推荐人选条件

推荐人选应热爱祖国，遵纪守法，坚持科学精神，恪守职业道德，潜心一线科研工作，具有副高级以上专业技术职称，年龄在50岁以下（1967年1月1日以后出生），并具备以下条件之一：

（一）学术技术水平处于国内领先地位，具有创新思维，能够引领原创性重大理论与实践问题的研究和关键领域攻关。

（二）潜心基础研究，揭示自然规律和社会发展规律，能够提供新知识、新原理、新方法，促进理论原始创新，对学科发展具有重要推动作用。

（三）具有承担重大基础研究课题、重点科研任务等经历，具有良好的沟通协调能力和组织管理能力，能有效组织并领导创新团队攻克学术技术难关。

（四）拥有核心技术或自主知识产权，具有良好的市场意识和国际视野，有效组织团队开展技术含量高、关联度大、支撑引领作用较强的产业创新项目，在推进产业关键技术创新和科技成果转化中做出积极贡献，取得良好经济和社会效益。

二、推荐数量

我校拟推荐一般候选人1名。

三、报送材料及有关要求

请于2017年4月17日前将通过“人社部百千万人才工程个人信息采集工具”打印的《百千万人才工程候选人情况一览表》一式10份（原件1份加盖所在部门单位公章，复印件9份）及电子版报送人事处。

待学校确定推荐人选后再报送其他材料，具体如下：

（一）数据库文件。1.一般候选人信息录入“人社部百千万人才工程个人信息采集工具”、产业创新类候选人录入“人社部百千万人才工程产业创新类个人信息采集工具”（见附件3、4，咨询电话：010-83065045、83065046、83065047）生成的后缀名为“.RPU”文件。2.一般候选人、产业创新类候选人信息录入“高层次人才信息采集系统”（见附件2，咨询电话：0531-88874605、88874607）生成的后缀名为“.JYK”文件。

（二）一般候选人通过“人社部百千万人才工程个人信息采集工具”打印的《百千万人才工程候选人情况登记表》4份；产业创新类候选人通过“人社部百千万人才工程产业创新类个人信息采集工具”打印的《百千万人才工程候选人情况登记表（产业创新类录入）》4份。

（三）每位候选人的相关辅助证明材料1份（目录见附件1，可根据需要调整），内容包括：身份证复印件；专业技术职务资格证书；获奖证书及专利证书的复印件；代表论文的刊物封面、版权页、目录以及1-2篇能反映候选人最高学术水平的论文全文；代表著作的封面、版权页、目录页复印件，科研工作主要成果贡献的证明材料；SCI、EI、SSCI、CSSCI收录证明等。以上材料装订成册，注意精简，突出重点，需推荐单位审核盖章，材料不退回。

上述附件可登陆山东省人力资源和社会保障厅门户网站（）的“通知公告”栏下载。

联系地址：人事处人才科（章丘校区后勤楼310室）

联系人：柳国庆

电话：0531－66778380

邮箱：qlnurck@163.com

人事处    

2017年4月7日